İnsan Kaynakları Yönetim (IKY) Uygulamalarının Sanal Kaytarma Davranışı Üzerindeki Etkisi:Konya Sanayi Bölge Çalışanları Örneği

Thumbnail

View/Open

Date

2019

Author

Uçak, Hatice
Kaplan, Metin
Öğüt, Emine

Metadata

Show full item record

Citation

4. International EMI Entrepreneurship and Social Sciences Congress PROCEEDINGS E-BOOK 29-30 November 2019- İstanbul Editors: Prof. Dr. Himmet KARADAL Asst. Prof. Dr. Ahmet Tuncay ERDEM Asst. Prof. Dr. Menekşe ŞAHİN KARADAL Edited by: Dilkur Akademi Publishing Date: 30.12.2019

Abstract

Bu araştırmanın amacı: Sanayi sektöründe faaliyet gösteren işletmelerde insan kaynakları yönetim (İKY) uygulamalarının, sanal kaytarma üzerindeki etkisinin analiz edilmesidir. Araştırmanın örneklemini Konya ilinde faaliyet gösteren sanayi sektöründe çalışanlar oluşturmaktadır. Araştırmanın bulguları göre, insan kaynakları yönetim uygulamalarının önemsiz ve önemli sanal kaytarma davranışı üzerinde anlamlı bir etkiye sahip olmadığı tespit edilmiştir.

Source

4. International EMI Entrepreneurship and Social Sciences Congress PROCEEDINGS E-BOOK

URI

https://hdl.handle.net/20.500.12695/533

Collections

info:eu-repo/semantics/openAccess
Except where otherwise noted, this item's license is described as info:eu-repo/semantics/openAccess